Czego potrzebują współczesne organizacje?
Klasyczne modele, takie jak przywództwo transformacyjne czy transakcyjne, okazały się zbyt sztywne i nie do końca adekwatne w realiach szybkiej cyfrowej transformacji i nieprzewidywalnych kryzysów.
Coaching
Coaching to proces współpracy, który ma na celu wspieranie osobistego i zawodowego rozwoju klienta. Podczas sesji coachingowych, coach pomaga klientowi identyfikować cele, rozwijać strategie działania oraz przezwyciężać przeszkody, które mogą wystąpić w drodze do ich osiągnięcia. Coaching opiera się na założeniu, że klient posiada w sobie zasoby i potencjał potrzebny do osiągnięcia swoich celów. Coaching może dotyczyć różnych obszarów życia, takich jak kariera, relacje osobiste, zdrowie czy rozwój osobisty.
Jak radzić sobie ze stresem w pracy?
W świecie VUCA klasyczne modele decyzyjne przestają działać. Jak nie utonąć w analizie, nie dać się presji i podejmować trafne decyzje mimo chaosu? Zobacz, co łączy Kodaka, Nokię i BlackBerry – i jak uniknąć ich błędów.
Jak podejmować trafne decyzje w świecie VUCA?
W świecie VUCA klasyczne modele decyzyjne przestają działać. Jak nie utonąć w analizie, nie dać się presji i podejmować trafne decyzje mimo chaosu? Zobacz, co łączy Kodaka, Nokię i BlackBerry – i jak uniknąć ich błędów.
Jak podejmować trafne decyzje w świecie VUCA? Czytaj więcej »
Motywacja wewnętrzna: Klucz do trwałego sukcesu w biznesie i życiu
Motywacja wewnętrzna to coś więcej niż chwilowy zastrzyk energii. To głęboko zakorzeniona siła, która wynika z naszych wartości, pasji i pragnienia rozwoju. I to właśnie ona jest kluczem do trwałego sukcesu – zarówno w biznesie, jak i w życiu prywatnym.
Motywacja wewnętrzna: Klucz do trwałego sukcesu w biznesie i życiu Czytaj więcej »
Dlaczego warto spisywać postanowienia noworoczne?
Nowy rok to symboliczny moment, który wielu z nas inspiruje do zmian i wyznaczania sobie nowych celów. Postanowienia noworoczne stały się tradycją, ale czy zastanawialiście się, dlaczego warto je spisywać, zamiast jedynie planować w myślach? Oto kilka powodów, które pokazują, jak zapisanie swoich celów może pomóc w ich realizacji.
Dlaczego warto spisywać postanowienia noworoczne? Czytaj więcej »
Wypalenie zawodowe – jak rozpoznać?
Wypalenie zawodowe to coraz częstszy problem, który dotyka wielu pracowników czy przedsiębiorców, niezależnie od branży czy stanowiska. W dzisiejszym świecie, gdzie tempo życia i pracy nieustannie przyspiesza, łatwo zatracić granice między pracą a życiem prywatnym, co może prowadzić do chronicznego stresu i zmęczenia. Wypalenie zawodowe nie jest jednak chwilowym spadkiem motywacji – to poważny stan, który wymaga zrozumienia i odpowiednich działań.
5 głównych powodów obniżania swojej wartości
Co powoduje i potęguje niskie poczucie własnej wartości? Czynników może być bardzo wiele, ale ja skupiłam się na tych najczęściej występujących.
5 głównych powodów obniżania swojej wartości Czytaj więcej »
Równowaga w życiu osobistym i biznesie
Wyobraź sobie, że stoisz na środku równi pochyłej. Takiej drewnianej desce, równo pośrodku położonej na kamieniu.
Po prawej stronie deski to strefa Twojego życia prywatnego, po lewej strefa pracy. Czy w Twoim życiu te dwie strefy się balansują? W jednej i drugiej przebywasz podobną ilość czasu?
Co osłabia motywację do pracy?
Co osłabia motywację do pracy? Dlaczego tak wiele razy w życiu budziłam się z myślą: „Jak mi się nie chce iść dzisiaj do pracy.” Utrata motywacji do pracy potrafi solidnie podkopać Twoją życiową stabilizację.